AUSGANGSSITUATION:

Sind Sie mit Ihren Verkaufszahlen zufrieden?

Kommen Ihre Mitarbeiter gerne zur Arbeit?

Übernehmen diese dabei Eigenverantwortung, oder müssen Sie sich in Ihrem Unternehmen um alles selber kümmern?

Motivierte Mitarbeiter, die selbstständig handeln und Eigeninitiative zeigen, sind die Basis eines erfolgreichen Unternehmens. Voraussetzung dafür ist eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre und ein klarer Führungsstil, der die richtige Balance zwischen Kontrolle und Laisser-faire findet.

 

ZIELSETZUNG:

In diesem Seminar erarbeiten wir Ihre persönliche Verkaufskultur.

Sie erfahren, wie professionelle Führung gestaltet sein muss, damit Mitarbeiter initiativ werden und sich für ihre Arbeit und ihr Unternehmen verantwortlich fühlen.

 

ZIELGRUPPEN / TERMINE:

  • Führungskräfte |  Führungsnachwuchs  |  Mitarbeiter im Verkauf
  • Bitte beachten Sie unsere aktuellen Termine
  • Seminare auch auf Anfrage
  SEMINARINHALTE:  
 
  • Verkaufsgespräche aktiv führen
  • Führungsstil, der überzeugt
  • Motivation zur Eigeninitiative
  • Freude am Verkaufen
  • Entwicklung Ihrer persönlichen Verkaufskultur